근로 회의

✍️ 테코블 1조

• 지난주 업무내용
  • 테코블 글 최종본 완성되어 업로드 완료
  • 카드뉴스도 제작 완료되어 팀 확인받고 공유 드라이브에 업로드 완료
• 이번주 업무내용
  • 세번째 글 기획 예정

✍️ 테코블 2조

• 지난주 업무내용
  • 카드뉴스 피드백 반영 완료 후 최종본 업로드 예정
• 이번주 업무내용
  • 세번째 글 기획 후 초안까지 작성

🎥 영상기획팀

• 지난주 업무내용
  • 두 번째 영상 컨텐츠 제작 완료
• 이번주 업무내용
  • 최종 썸네일 완료 후 다음 주까지 업로드 예정
  • 새로운 영상 기획

📺 테코톡

잠실캠퍼스

• 지난주 업무내용
  • 토리 : 3개 중 3개
  • 썬샷 : 3개 중 3개
  • 마코 : 3개 중 3개
• 이번주 업무내용 (2주 동안 진행)
  • 썬샷 : 도이, 레오/하디
  • 토리 : 땡칠, 헙크, 토리
  • 마코 : 이레/준팍, 주디

선릉캠퍼스

• 지난주 업무내용
  • 코난 : 3개 중 3개
  • 에이든 : 3개 중 3개
  • 코비 : 3개 중 3개
• 이번주 업무내용 (2주 동안 진행) / FE의 경우 영상이 소진돼 새로 테코톡 촬영 후 1주 후에 추가 배정
  • 코난 : 헤다, 엽토, 도밥
  • 에이든 : 해온/첵스, 세인
  • 코비 : 핑구, 해시, 빅스

의논 사항

캠퍼스 이동 여부에 따른 업무 배정 변화

• 꼭 변경을 해야 하는 건 아니고 두 크루가 문제가 될 수 있다. (그레이, 포이) 두 크루의 경우 같이 붙어서 업무 진행을 했었는데 캠퍼스가 따로 떨어지는 것이 문제가 되는지 의사를 들어보아야 할 필요가 있다.
  • 그레이(영상기획) : 크게 문제 없을 것 같은데, 같은 팀원들이 불편하지 않은지 궁금하다.
  • 포이(테코블) : 나눠져 있어도 크게 상관없다.
  • 결론 : 업무 배정 변경 없이 그대로 진행

테코블 기고 방식 관련 논의

• 크루들이 1차 컨텐츠 생성자이긴 하지만 편집자의 입장이 되어 다른 크루들 중에서도 좋은 글을 기고받을 수 있는지를 검토할 수 있을 거라고 생각.
• 테코블 글들이 일종의 레퍼런스(ex. 근거, 이력서 등)로 쓰이는 경우가 많기 때문에 기획을 할 때 좀 더 공유용으로 좋은 글을 올릴 수 있도록 신경을 쓰는 방향으로 나아갈 예정.
• 하지만 아직 일정이 한 사이클이 돌아가진 안은 상태라 아직 신경쓰지 않아도 되는 부분.

회의 진행자: 이레

서기: 썬샷