Backoffice Tech Lead (entre €45 − 55K) en Ninety Nine (Remoto Ok 🏡) - jjmata/offers GitHub Wiki

PROCESO CERRADO

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Estamos gestionando en exclusiva para nuestros amigos de Ninety Nine un proceso de selección para encontrar a la persona que liderará el desarrollo de las aplicaciones y definición de algunos de los procesos internos de la compañía, reportando al CTO Miguel Ángel Fajardo (más info en su blog de Medium).

En Mayo de 2020 lanzaron una app para acercar el funcionamiento de la bolsa a ese 99% de las personas que nunca ha invertido, permitiendo operar a cualquier persona con las comisiones más bajas del mercado, con cualquier importe y de manera sencilla e intuitiva.

Por cierto, también buscan un Senior Backend Developer: Senior Backend Developer (entre €45 − 55K) en Ninety Nine (Remoto Ok 🏡)

Si os interesa el puesto (Here you have the original english job posting), nosotros os acompañaremos durante todo el proceso. No sólo os informaremos sobre las diferentes entrevistas y pruebas técnicas sino que os ayudaremos a afrontarlas con todas las garantías posibles y BRILLAR en ellas.

Serás el máximo responsable del desarrollo y la entrega de las herramientas y sistemas internos que permitan que todo funcione correctamente dentro de Ninety Nine. Esto requerirá entender las necesidades de equipos no técnicos, diseñar soluciones y revisarlas de manera iterativa.

Trabajarás con los ingenieros software para definir los mejores canales y procesos para monitorizar que todo funcione como debe ser, al final del día todo cuadre, o que se disparen las alertas adecuadas cuando algo no vaya como se espera.

Se trata de una posición estratégica dentro de la compañía, teniendo en cuenta que trabajan en el sector de las inversiones, la confianza que sus clientes depositan en ellos para la gestión de su dinero es fundamental y pasa por que todo funcione correctamente.

Reportarás directamente a Miguel, además de coordinar los sprint planning con el resto de equipos de ingeniería, facilitando aquellas necesidades que se planteen.

Conocerás a todos los trabajadores de la empresa, lo que hace cada departamento, los retos técnicos y de negocio, y habrás completado tus primeros desarrollos. Además ya empezarás a tener una visión global de cómo funcionan los mercados financieros desde dentro :-)

Habrás desplegado a producción secciones enteras de del backoffice, y habrás ayudado a completar un sistema de diferentes tipos de tests para verificar que todo se está comportando correctamente. Comenzarás a dirigir las reuniones para proponer soluciones técnicas a “pains” reales de otros equipos, ayudando a hacer la empresa más eficiente y escalable.

Tendrás un conocimiento completo de los flujos de datos entre las diferentes partes internas de Ninety Nine y harás propuestas para un roadmap a varios meses vista de por dónde queremos ir para adelantarnos a los retos futuros. Por el camino, habrás adquirido un montón de conocimientos financieros necesarios para el correcto funcionamiento de las integraciones de los sistemas de Ninety Nine con los de sus partners.

Trabajarás muy conectado con el CTO y el equipo de Backend, así como muy próximo al resto de equipos no técnicos como Operaciones bursátiles, Finanzas y Compliance. Tendrás todo el apoyo del equipo para lo que necesites.

• Miguel Ángel Fajardo (CTO) - Con 4 años de experiencia como CTO y más de 10 curtiéndose en Reino Unido y EEUU antes de volver a España, Miguel Ángel tiene amplia experiencia técnica, tanto en las trincheras como en puestos de gestión (técnica y de personas). Ha pasado por una envidiable colección de compañías como EA Games, Shutterstock, Telefónica, Geoblink y ahora en Ninety Nine. Sin duda, un gran compañero de viaje en esta aventura.
• Enrique Fernández-Polo (Head de Backend) – Enrique es un champ de la arquitectura de sistemas financieros, habiendo dirigido algunos de los proyectos base en empresas como Fintonic, ING y Orange Bank. Sus dotes de adiestramiento no terminan con Jenkins y Ansible, también abarcan su gekko, que además es la mascota del equipo.
• Jose Manuel Pereira (Head of Mobile) – Después de ser el boss Android en proyectos punteros como el de Job and Talent, y cambiar un poco de aires construyendo microservicios, ha vuelto a pasarse al lado oscuro dirigiendo el desarrollo y el equipo que da vida a las apps de Ninety Nine. No sabemos cuál es su pasatiempo favorito, si los dispositivos Android o los juegos de mesa.
• Iñigo Medina (CPO) - Aunque comenzó su carrera como técnico, más tarde sintió la llamada de Producto, llegando a liderar el departamento en Reclamador y más tarde dirigir el equipo de Producto de Carto, hasta su cambio a Ninety Nine como CPO.

En Ninety Nine tienen una política abierta de horarios flexibles y trabajo en remoto. Simplemente creen que cada persona del equipo se puede organizar de la manera que le sea más eficiente para sacar adelante los diferentes retos que tienen por delante. En Ninety Nine se te darán problemas a resolver, no tareas. Dicho esto, una vez nos libremos del dichoso virus, les gusta ir a comer de vez en cuando, ¡y de cervezas algún que otro jueves! (en el bar de al lado, que tienen dardos, y los piques son tremendos).

En remoto, desde donde más te apetezca ;)

Están abiertos al trabajo en remoto, aunque les gusta que sus equipos puedan verse de vez en cuando (Cuando todo se normalice).

Cuando decidas pasarte por la ofi, la tienen en Plaza Castilla, en el centro de Madrid :)

Por pedir que no quede. Hemos hecho la lista de los Reyes Magos, pero ¿Cuántas veces nos han dejado algo que no esperábamos y ha acabado siendo lo que más ilusión nos ha hecho?

• En torno a 5 años de experiencia en desarrollo de software, idealmente construyendo aplicaciones de cero, tanto monolitos como microservicios. Kudos extra si vienes de desarrollar sistemas y herramientas backoffice clave para la empresa.
• Sería genial que ya hubieses hecho tus pinitos en liderazgo de equipos, ya que serás el máximo responsable del equipo de backoffice reportando directamente al CTO.
• No necesitan experiencia en un lenguaje o framework concreto sino experiencia y buenas prácticas en programación backend. En Ninety Nine entienden la tecnología como una herramienta, no como un fin en sí mismo. Las buenas prácticas, los principios SOLID, TDD y el código limpio en general no son solo siglas para ti.
• Experiencia con AWS o GCP y alguno de sus servicios de administración (SQS, Lambdas/Functions o RDS).
• Kudos extra si has trabajado antes en una fintech o similar.
• Eres curioso, independiente y te gusta resolver problemas técnicos

Como suponemos que tú también tendrás tu lista de los Reyes Magos :)

• Salario entre €45 y 55K bruto anual
• Libertad para trabajar en remoto desde cualquier parte.
• Presupuesto para que sigas formándote asistiendo a conferencias, charlas técnicas, comprando libros… lo que consideres más oportuno :)
• Los típicos snacks y fruta que no pueden faltar si trabajas desde la oficina.
• Día libre en tu cumpleaños.

Si ya eres manfredita, simplemente péganos un toque. Si aún no lo eres, sólo tienes que rellenar este sencillo formulario. Por favor, indica en tu "Dream Job" que aplicas para el puesto de 99 Backoffice Lead ¡Graciñas!